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光明新区职业技能竞赛、职工素质培训同时启动

2017-10-18 23:27:04来源:

时代呼唤人才,人才推进事业。10月14日上午,2017年“深圳技能大赛——光明新区职业技能竞赛”开幕式暨2017年光明新区“圆梦光明”职工素质培训启动仪式在深圳市第二高级技工学校光明校区隆重举行,光明新区群团工作部部长,光明新区总工会常务副主席谢少先、光明新区统战和社会建设局分管领导黄国荣出席启动仪式。

本次活动由光明新区统战和社会建设局、光明新区群团工作部和光明新区总工会联合举办,旨在大力弘扬工匠精神,推动新区“鸿鹄工匠”技能人才队伍建设,为新区产业转型升级提供技能人才保障,促进广大职工练本领、提素质,推动新区产业和经济发展。

光明新区群团工作部部长,光明新区总工会常务副主席谢少先致辞,并提出了三点建议:“一是深刻认识技能人才对于新区经济社会发展的重要意义;二是深入把握技能人才队伍建设面临的重大历史机遇;三是深化技能人才团结、引领和服务工作。”

光明新区职业技能竞赛开幕 致力高技能人才队伍建设

2016年,光明新区举办了首届职业技能竞赛,开展了两项技能竞赛,最终有17名优秀选手获得了市人力资源和社会保障局颁发的国家三级职业资格证书,鼓舞了众多技术人才学技能练技能,形成了很好的风气。今年,技能竞赛项目由原来的2个增加至6个,且服装裁剪、汽车维修钣金、中式面点、钟表装配等项目内容更加贴近新区的产业布局。

据了解,本次竞赛吸引了来自60余家企业院校的338名选手参赛,其中电工45人、服装裁剪工55人、钳工43人、汽车维修钣金工39人、中式面点师83人、钟表装配工73人,将在10月28日的决赛中一比高低。

光明新区统战和社会建设局一直致力于高技能人才队伍的建设,自2016年以来共投入300余万元,为外来务工人员提供职业技能培训,开设了职业技能和职业素质培训班共25个,并鼓励企业主动开展岗前培训,累计职业培训近1.2万人,提高了辖区务工人员的职业技能水平。目前我局在完善新区高技能人才激励机制,推动新区“鸿鹄人才”战略,已草拟了“鸿鹄工匠”认定标准和奖励方案,旨在鼓励技能型人才积极磨练技术、提升技能水平,弘扬匠心精神,努力培育一批新区“鸿鹄工匠”。

职工素质培训启动 学历教育助力职工“圆梦光明”

据了解,“圆梦计划”是市总工会首创的职工教育帮扶品牌,以工会资助形式帮助工作表现优秀但收入不高的职工、农民工在职攻读大专、本科学历。在这一背景下,为充分发挥工会“大学校”的作用,提高光明新区广大职工思想觉悟和工作技能,光明新区总工会、团工委决定开展2017年光明新区“圆梦光明”职工综合素质培训活动。

职工综合素质培训活动分为两部分,第一部分是“圆梦光明”学历教育培训,第二部分是“逐梦光明”职工技能培训。

学历教育培训项目为职工提供“高升专”和“专升本”名额各100名,其中高升专补贴2000元/人,专升本补贴3000元/人。

职工技能培训项目为职工提供平面设计、中级电工、焊工操作、电子商务等七大类共550个名额,新区总工会、团工委为职工补贴培训费用的三分之一左右。

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